REKRUTIERUNGSPROZESS

Wir publizieren unsere offenen Positionen auf www.odlo.com. Wir freuen uns über dein Interesse an unseren Vakanzen und unserer Unternehmung. Deine Bewerbungsunterlagen erhalten wir gerne an unsere Recruiting Inbox recruiting@odlo.com.

BEWERBUNGSUNTERLAGEN

Wir begrüssen vollständige und übersichtliche Bewerbungsunterlagen. Zu einem kompletten Bewerbungsdossier gehören für uns folgende Unterlagen:

  • Bewerbungsschreiben
  • Lebenslauf
  • Arbeitszeugnisse in chronologischer Reihenfolge
  • Diplome und Zertifikate

BEWERBUNGSSPRACHE

Wir erwarten das Bewerbungsdossier in der Sprache der Ausschreibung.

SELEKTIONSPROZESS

In einem ersten Schritt prüfen wir alle Bewerbungen sehr sorgfältig. Sofern sich deine bisherigen Erfahrungen mit unseren Anforderungen der spezifischen Position decken, so organisieren wir in einem zweiten Schritt sehr gerne ein erstes Video-Interview mit dem Hiring Manager. Ziel dieses Gesprächs ist, dass du dir ein ganzheitliches Bild von deiner möglichen neuen Position und deinem Umfeld machen kannst und wir gleichzeitig einen ersten Eindruck von dir erhalten. In einem nächsten Schritt findet ein weiteres Interview vor Ort statt, bei welchem du die Möglichkeit hast, mehr über die Position und unsere Firma zu erfahren sowie weitere Team-Mitglieder und Mitarbeitende kennenzulernen. Je nach Funktion führen wir Case Studies (Lösen von konkreten Fragestellungen aus dem Fachbereich) durch oder prüfen Referenzen bei deinen früheren Arbeitgebern.

INITIATIVBEWERBUNG

Sofern zurzeit keine Position ausgeschrieben ist, welche zu deinem bisherigen Werdegang passt, so freuen wir uns über deine Initiativbewerbung an recruiting@odlo.com.

UNSERE ERWARTUNG AN MITARBEITENDE

Bei ODLO steht Leidenschaft für das Produkt, die Qualität und der Mensch im Vordergrund. Genau das erwarten wir auch von unseren zukünftigen Mitarbeitenden. Motivation, Respekt, guter Umgang mit Arbeitskollegen, Qualitätsbewusstsein und Loyalität sind wichtige Bausteine der ODLO Kultur.

 

Arbeiten bei ODLO

Benefits

Ausbildung / Praktikum

Stellenangebot

Kontaktiere das HR-Team

Insights

Fakten & Zahlen