Vi kan gjøre mer er vårt løfte om å ta vare på menneskene og stedene vi elsker, ved å fokusere på områdene der vi virkelig kan gjøre en forskjell. Dette handler om rettferdige arbeidsplasser, fornybar energi, foretrukne materialer og sirkulær tenkning.
Vi gleder oss til å vise deg det vi har fått til så langt, samtidig som vi vet at vi har mye igjen å utforske. Hver dag legger vi til nye ressurser og lærer mer, slik at vi kan bli et enda mer bærekraftig og ansvarlig selskap.
Vi kan gjøre mer, og dette er bare begynnelsen.

Gjør det rettferdig
Kjernen i vårt “Make it fair”-løfte er troen på at alle som jobber i våre fabrikker, har rett til rettferdige arbeidsforhold, en sunn livsstil og trivsel på arbeidsplassen. Derfor er målet vårt at tekstilarbeiderne våre skal tjene en lønn de kan leve av, både for seg selv og familien, og at de kun skal jobbe rimelige arbeidstider. For å holde dette løftet har vi i over ti år samarbeidet med Fair Wear Foundation – en ledende, uavhengig organisasjon som jobber sammen med merkevarer, tekstilarbeidere, myndigheter og bransjeaktører for å stadig forbedre arbeidsforholdene i tekstilfabrikker.

Velg med omhu
«Velg med omtanke» handler om å prioritere foretrukne materialer der vi kan (for å skåne stedene vi er glade i), samtidig som vi maksimerer den funksjonelle komforten i produktene våre. Fra fiberproduksjon til garnforberedelse, stoffproduksjon, farging og etterbehandling – hvert eneste steg i prosessen bidrar til produktets totale miljøavtrykk, inkludert karbonutslipp og vannforbruk. Ved å velge materialer som gjennomgående gir lavere belastning enn tradisjonelle alternativer, kan vi redusere klærnes påvirkning på klimaet og samtidig ta vare på både begrensede ressurser og mennesker.

Lukk sirkelen
Vi designer produkter for å vare lenge, noe som betyr at de ofte kan repareres og brukes i mange år, selv etter hard bruk. Når plaggene virkelig har gjort sitt, tar vi dem også tilbake for å gi dem et nytt liv eller resirkulere dem. Dette er vårt løfte om sirkularitet, og kjernen i vårt ReWEAR-program – et initiativ som gir Odlo-plagg en ny sjanse gjennom reparasjon, videresalg og returordninger.
Etter en periode med omstilling er vi nå tilbake på sporet med bærekraftsrapporteringen vår. Akkurat nå utvikler vi en omfattende bærekraftsstrategi med tydelige mål og en plan for veien videre, og vi planlegger å publisere den neste år.
I mellomtiden inviterer vi deg til å utforske vår Sosialrapport for 2024. Denne rapporten viser frem fremgangen vår på "Make it Fair"-forpliktelsen, som handler om å skape rettferdige arbeidsforhold gjennom hele verdikjeden vår.
Som medlem av Fair Wear Foundation blir vi årlig revidert gjennom en Brand Performance Check – et sett med indikatorer som måler hvor langt medlemsbedrifter har kommet med å integrere aktsomhetsvurderinger for menneskerettigheter i kjernevirksomheten. Du kan lese vår siste rapport her.
Odlo er forpliktet til ansvarlig forretningsdrift. Vår policy for ansvarlig forretningsdrift (RBC) beskriver hva vi forventer av oss selv og våre samarbeidspartnere. Vi setter rettferdige arbeidsforhold, miljømessig bærekraft og etisk innkjøp i sentrum gjennom hele leverandørkjeden vår.
Vi jobber målrettet for å opprettholde de høyeste standardene for menneskerettigheter og arbeidsforhold. For å sikre dette, er vi dedikert til å gjennomføre aktsomhetsvurdering for menneskerettigheter i tråd med OECDs retningslinjer.
Denne siden er oversatt ved hjelp av kunstig intelligens og kan inneholde unøyaktigheter. For fullstendig korrekt informasjon, vennligst se den originale engelske versjonen.